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| 등록일 |
2023.04.24 |
작성자 |
슬프다 |
| 연락처 |
***-***-****
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e-mail |
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| 제목 |
직원 설명회조차 없었던 공정하지 못한 통합 |
| 내용 |
1. 통합의 목적 제고 필요 : 갈등을 조장하기 위한 통합? vs 융복합을 위한 통합?
서울연과 서울기술연의 통합은 인문사회계열과 과학기술의 융복합을 통해 도시문제를 보다 효과적, 효율적으로 지원하기 위함임
그러나 현재 통합의 추진 방향은 두 연구원이 상생하는 것이 아니라 한쪽의 일방적 희생을 통해 다른 한쪽의 부족분을 채움으로써 상호 갈등관계를 형성하는 방향임
서울시가 이러한 불평등을 조장하는 방향으로 통합 방향을 설정함으로써 서울연과 서울기술연은 통합 전부터 각자의 권익 지키기 위한 소모적인 신경전과 상호간 불신이 발생하고 있는 상태 → 서울시는 이에 대해 어떠한 책임을 질 것인지?
특히 고용승계조건에서 불이익이 발생한다면 이는 통합된 조직에서 알아서 소송을 하고 승소하면 챙겨가라는 담당 국과장의 발언이 있었다는데, 그것이 사실이라면 이는 통합 이후에도 두 기관간 갈등을 지속적으로 조장하는 무책임한 발언임.
과연 이러한 방향성이 융복합을 통한 도시문제 해결에 얼마나 긍정적인 결과를 가져올 수 있는지 제고해 보시기 바람
2. 통합 과정의 공정성 및 적정성 결여
통합 과정에서 가장 큰 혼란을 겪는 대상은 양 기관의 직원들임.
지금껏 오세훈 시장이나 운심위의 공식적인 입장은 고용승계 및 대등한 통합 방향성이었으며 우리 직원들은 이를 계속해서 믿어왔음.
그러나 지금 와서는 담당 부서에서는 모든 불안 요소들은 애매모호한 문구로 조례안에 넣어두고 나머지 세부 사항은 소위 세부 운영방침에서 설정해 주겠다고 하고 “통합 준비단”이라는 실효성 없는 조직을 제시하고 양 기관이 알아서 할 것을 요구하고 있음.
서울시 담당부서에서 약속했던 직원 설명회 등은 온데간데 없고 시간에 쫓기듯 우리의 의견은 모두 무시한 채 일방적인 조례안을 공표하고 이후 절차를 추진하려고 함
과정상의 문제점, 근본적 갈등요인을 알고 있으면서도 담당공무원들이 단지 정해져 있는 시간에 맞춰 행정절차만 진행하고자 한다는 의혹을 지울 수 없음
서울기술연구원 직원들은 통합이 되면 융복합 연구를 통한 도시문제 해결에 앞장설 만반의 준비가 되어 있음. 서울시 담당공무원 들도 이러한 자세로 실효성 있는 통합 방안을 제시해 주시기 바람 |
| 첨부파일 |
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